資料來源:
三民書局
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看不見的管理：凝聚力 = Invisible management : The coherence / 王啓榆著
- 作者： 王啓榆 著
- 其他題名：
- Be Rich
- 出版： 臺北市 :臺北縣汐止市 : 捷徑文化出版 ;聯寶國際總經銷 2010[民99]
- 叢書名： Be Rich ;13
- 主題： 組織文化 , 組織再造 , 組織文化 , 組織再造
- 版本：初版
- ISBN： 9789866248207 (平裝): 新臺幣249元
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- 系統號： 000610599 | 機讀編目格式
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企業文化的差異整合‧用包容化解文化衝突‧摒棄鯊魚式的嚴格‧改變傳統的協作方式‧建立學習型組織，平衡「公司政治」‧企業家是公司文化的靈魂 凝聚向心力突破逆境‧像員工一樣思考‧不能忽視執行‧在企業內部引入競爭‧樹立共同願景 充滿「錢」景的企業文化再造‧培育品牌文化‧企業文化再造‧複製文化使企業快速擴大‧搶佔先機的經營模式‧有危機意識就能避免失敗 沒有凝聚力就沒有競爭力！ ‧競爭的優勢不是外在顯
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