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廿一世紀是西方的科學加上中國哲學的時代，了解中國式管理更寬廣包容的特性，將傳統的中國智慧，運用到現代商管世界，將使你縱橫商場，無所不利。 1.洞悉現代管理三大主流與中國式管理三大主軸、要領、貢獻。2.掌握中國式人事管理策略，二分法、用不留來留、中國人講不講道理，以管理 情緒為最終目的。3.了解長官與部屬的互動原則，不只要向下管理，也要向上管理。4.擬定用人選才最高策略，以組織管理最高績效，因人
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